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珠三角外来工流向长三角趋势明显0T型接头
发布时间:2022-07-07 20:29:50
来源:源海五金网
珠三角外来工流向长三角趋势明显
相较长三角,珠三角月工时长、工资低;珠三角企业缺工率高出长三角13.32%
教育部近日发布“农民工权益保护理论与实践研究”课题报告,调查显示,珠三角对外来工的吸引力不及长三角,出现外来工由珠三角向长三角流动的趋势。
数据显示,珠三角外来工月工资水平低于长三角。以今年6月份数据来看,珠三角外来工的月平均工资为1917.68元,长三角为2104.06元,二者相差186余元。其中,广州27%的外来工月薪低于当地最低工资标准,比例居珠三角和长三角城市之首。
该课题负责人、中山大学教授刘林平告诉财新记者,“珠三角今年月工资水平比去年有了一些提高,但工资结构也在调整。”他解释说,去年珠三角实行月薪制的企业占到43%,但今年月薪制企业降了三个百分点,以计件、计时为主的工资结构占比上升了7%。
他认为,珠三角今年月工资水平的上升,与加班时数增加有关,每小时的工资未必上涨。调查显示,珠三角外来工每周工作时间比长三角多2.17个小时,月工资却低于长三角。由此不难看出,外来工对珠三角地区的工资满意度自然低于长三角。
调查还显示,珠三角外来工平均工龄比长三角短一年,换工更为频繁。珠三角外来工有过换工经历的超过七成,平均换工四次;长三角六成外来工换过工作,平均换工三次,说明珠三角的外来工流动性高于长三角,
今年珠、长三角都面临较为严峻的民工荒,而外来工向长三角流动,使得珠三角企业缺工率达到49.39%,高出长三角13.32%。
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